W poniedziałek, 03. sierpnia, nasz Zarząd, działający w nowym składzie, wziął udział w spotkaniu rozwojowym z panią Patrycją Kołomańską-Denys z Instytutu Spraw Obywatelskich. Spotkanie zostało zorganizowane w ramach Akademii Rozwoju Usług Publicznych.

Była to cenna okazja do wspólnego przyjrzenia się funkcjonowaniu Zarządu oraz zastanowienia się nad rozwiązaniami, które mogą usprawnić zarządzanie Stowarzyszeniem oraz jego pdjednostkami. Spotkanie skierowane było do osób zaangażowanych w kierowanie organizacją i odpowiedzialnych za podejmowanie decyzji dotyczących jej dalszego rozwoju.

Pod kierunkiem prowadzącej członkowie Zarządu analizowali swoje dotychczasowe doświadczenia, sposób organizacji pracy, podział obowiązków oraz obszary wymagające dalszego udoskonalenia. Ważnym elementem spotkania była możliwość spojrzenia na własną pracę z nowej perspektywy, wymiany spostrzeżeń oraz nazwania potrzeb związanych z pełnionymi funkcjami.

Rozmowy pozwoliły uczestnikom lepiej określić przestrzeń do dalszego rozwoju zarówno na poszczególnych stanowiskach, jak i w ramach współpracy całego Zarządu. Wspólna analiza dotychczasowych działań stała się punktem wyjścia do poszukiwania nowych rozwiązań, które w przyszłości mogą przyczynić się do sprawniejszego podejmowania decyzji, skuteczniejszej komunikacji oraz lepszej organizacji pracy.

Udział w spotkaniu był szczególnie ważny ze względu na rozpoczęcie pracy Zarządu w nowym składzie. Budowanie dobrej współpracy wymaga bowiem nie tylko zaangażowania, lecz także otwartości na rozmowę, wzajemne poznanie swoich kompetencji oraz gotowości do ciągłego doskonalenia sposobu działania.

Spotkanie z przedstawicielką Instytutu Spraw Obywatelskich było dla nas wartościowym doświadczeniem i inspiracją do dalszej pracy. Zdobyte wskazówki oraz wypracowane podczas spotkania wnioski chcemy wykorzystywać w codziennym zarządzaniu Stowarzyszeniem „Pomost” oraz naszym Centrum Wolontariatu tak, aby jeszcze skuteczniej realizować jego cele i odpowiadać na potrzeby osób korzystających z naszego wsparcia.

Dziękujemy pani Patrycji za przeprowadzenie spotkania, stworzenie przestrzeni do otwartej rozmowy oraz pomoc w określeniu kierunków dalszego rozwoju Zarządu.

Michał Ciesielski